Unsere Vision

Als Team passen wir uns an die demografische Veränderung an und gehen auf Aufgabenbereiche wie Demenzerkrankungen und vermehrte palliative Betreuung ein.

Dabei schaffen wir klare Strukturen und Verantwortlichkeiten, die Sicherheit und Rückendeckung im Arbeitsablauf und der Zusammenarbeit geben und klare Grenzen zeigen.

Wir leben wertschätzende Kommunikation im Team und mit den Bewohnern und Bewohnerinnen und deren Angehörigen.

Wir leben eine Kultur der Wertschätzung und Anerkennung und erkennen unsere Arbeit als eine herausfordernde Tätigkeit mit Sinn. Dabei orientieren wir uns an den Werten, die im Leitbild definiert sind. Wir wollen unsere Arbeit mit Lebendigkeit verrichten und nicht wie Maschinen funktionieren. Wir schaffen neben geordneten Strukturen Freiräume, um Kreativität in der Arbeit zu leben und resilient und gesund zu bleiben.

Das Wohl der Bewohner und Bewohnerinnen bis zu ihrem letzten Tag steht in unserer Organisation an höchster Stelle und liegt uns am Herzen.

Dabei ist es uns allen ein Anliegen, den hohen Standard, finanzielle Sicherheit und den guten Ruf des Hauses zu erhalten.